IT商业科技网 新闻 第十八届中国科学家论坛人力资源相关奖项评审进行中

第十八届中国科学家论坛人力资源相关奖项评审进行中

张学新

近日,第十八届中国科学家论坛(春季)峰会“发现•科技创新优秀发明成果 ”和“发现•科技创新先进单位/先锋人物”评选工作在中国科学家论坛的支持下已拉开序幕。本次评选范围包含了农业、采矿、机械、电力、热力、石油、燃气、建筑、航空、医学等多个方面,涉及国家各行各业及其相关科学技术领域。最值得期待的是,本次奖项中新设立了“2021人力资源科技创新优秀发明成果”和“‘十四五’人力资源科技创新先锋人物”两项大奖,用以表彰新时代下,助力人力资源岗位工作者们辅助企业发展进步的相关技术成果和优秀科研团队或个人。目前这两个奖项已经进入了终选环节,全部评选工作预计将在5月1日前完成,最终选出成果奖四项,人物奖四名。

中国科学家论坛自成立以来一直坚持以“科技创新,引领未来”为宗旨,始终坚持改革开放、坚持科学精神、坚持面向科研、坚持面向企业的方向并始终保持着科学性、务实性、广泛性的鲜明特点,致力于用发现的眼光去发掘各领域中能够真正为国家经济以及技术发展带来真正的收益的技术成果以及优秀科研学者和团队。因此作为本次评选的主办方,为保障本次评审结果的公正性以及专业性,论坛特地聘请了包括中国人民大学教授彭剑锋、北京大学政府管理学院教授萧鸣政、南京大学商学院名誉院长赵曙明在内的多名国内权威人力资源专家以及企业高管共同组成终审委员会,对最终的评选结果按照评选标准进行严格地把控,以确保评选结果的具备良好的公信力。

中国管理科学研究院商学院院长、发现杂志社社长、中国科学家论坛主席陈贵表示:创新是时代发展进步的永恒命题。目前,新一轮科技革命和产业转型正加速推进,各企业亟需转型,而人力资源部门作为企业的大管家更应顺应潮流,率先转型为智慧型人力资源部门。因此,本次评选要求各位评审们除参考评选项目的实际效益外,还需要重点关注技术成果的科技创新性以及各位候选人过去一年中为行业的数字化、智慧化发展所作出的独特贡献。尤其会关注申报单位提交的技术成果以及申报的候选人是否切实地促进了人力资源领域向数字化以及智慧化方向迈进。

有关“2021人力资源科技创新优秀发明成果”和“‘十四五’人力资源科技创新先锋人物”最终的评选结果中国科学家论坛组委会将及时公布,欲知本届大奖花落谁家,还请广大市民拭目以待。

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